Fondator al uneia dintre primele agenții media de pe piața reputației de angajator din România și apoi a încă unei agenții de strategie de brand; creatoare a 2 comunități profesionale; fondator al primului manifest social de anvergură națională împotriva discriminării de vârstă în procesul de angajare din România.Din 2008 a construit proiecte și echipe inovatoare, oferind către peste 200 de corporații din 20 de industrii resursele necesare pentru creșterea reputației afacerii și a celei de angajator, prin campanii interne și externe de experiență de brand.Pasionată de mecanismele funcționalității și de creșterea durabilă în organizații, consideră pragmatismul, cercetarea, datele concrete și încrederea în oameni drept baza oricărei strategii de succes. Ea vă va spune, chiar și după mai bine de un deceniu, că încă se vede ca un profesionist de marketing și vânzări, care a avut norocul să creeze o mulțime de proiecte cu o mulțime de profesioniști și oameni extraordinardinari.

Dora are o experiență semnificativă în resurse umane, recrutare și selecție pe roluri de specialitate, în proiecte care au susținut dezvoltarea constantă a proceselor și a oamenilor, îmbunătățirea reputației de angajator, campanii de comunicare și branding, motivarea echipelor și creșterea retenției, adunate de-a lungul timpului în rolurile de management, suport și consultanță pe care le-a avut în industrii precum Telecom, Externalizare de procese (BPO) și Automotive.

În calitate de ambasador constant al performanței, a lăsat o amprentă personală valoroasă asupra inițiativelor și oamenilor cu care a lucrat, ajutându-i întotdeauna să își definească o cale a succesului personal și profesional, în concordanță cu aptitudinile, pasiunile și aspirațiile lor.

Pasiunea pentru oameni și sisteme o face să își continue misiunea de a ajuta cât mai mulți oameni să își găsească calea în carieră și angajatorii în dezvoltarea sustenabilă.